Как считается пенсия в 2018

Сегодня мы предлагаем ознакомиться с информацией на тему: "Как считается пенсия в 2018" от профессионалов понятным языком для людей.

Как считается пенсия, рассказали в московском отделении ПФР.

Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах, или пенсионных баллах. Все сформированные до 2015 года пенсионные права были конвертированы, без уменьшения, в пенсионные баллы и учитываются при назначении страховой пенсии.

После 2015 года в основе начисления количества пенсионных баллов за год лежат страховые взносы, которые работодатель платит за своего работника в ПФР.

Право на страховую пенсию по старости возникает в том случае, если одновременно выполняются следующие условия:

  • достижение возраста 60 лет – для мужчин, 55 лет – для женщин. Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
  • для лиц, замещающих государственные должности РФ, с 01.01.2017 действует повышенный пенсионный возраст, который ежегодно увеличивается на 6 месяцев до 65 лет для мужчин и 63 лет для женщин;
  • наличие требуемого страхового стажа. В 2018 году продолжительность страхового стажа, необходимого для назначения страховой пенсии по старости, — 9 лет, с постепенным увеличением до 15 лет с 2024 года;
  • наличие минимальной суммы пенсионных баллов. В 2018 году это 13,8 пенсионных баллов до 30 с 2025 года. Максимальное количество пенсионных баллов за год в 2018 году – 8,70.

Страховая пенсия по старости рассчитывается по формуле:

Страховая пенсия = сумма ваших пенсионных баллов * стоимость пенсионного балла на дату назначения пенсии + фиксированная выплата

СП = ИПК * СИПК + ФВ, где:

  • СП страховая пенсия
  • ИПК это сумма всех пенсионных баллов, начисленных на дату назначения гражданину страховой пенсии
  • СИПК стоимость пенсионного балла на дату назначения страховой пенсии. (с 01.01.2018 = 81,49 руб.)
  • ФВ фиксированная выплата. На 1 января 2018 года фиксированная выплата – 4 982,90 руб.

Таким образом, расчет страховой пенсии в 2018 году осуществляется по формуле:

СП = ИПК * 81,49 + 4982,90

Минимальный стаж для оформления пенсии в 2018 году

Пенсионный фонд начал отказывать 55-летним женщинам и 60-летним мужчинам в выходе на пенсию. Согласно новому закону, тот, кто всю жизнь не работал, не имеет нужного количества страховых баллов и рабочего стажа не может претендовать на страховую пенсию по старости.

Раньше для выхода на пенсию учитывался только стаж. Но, в принципе, пенсию давали всем, кто достиг пенсионного возраста. Теперь это не так.

Кто не работает, тот не ест:

Если женщина не работала ни дня, не стояла на бирже труда и не воспитывала четверых и более детей или не ухаживала много лет за больным родственником – то есть не имела официального повода не работать, то пенсию в 55 лет ей не дадут.

Теперь по закону для начисления пенсии нужен стаж и страховые баллы.

Страховой стаж – количество лет, которые человек был официально трудоустроен. Страховые баллы – размер отчислений в ПФР, напрямую зависит от вашей официальной зарплаты.

По-новому считать стаж и баллы в России начали в 2014 году. Переходным периодом считается 2015-2024 год. В эти годы количество баллов и стажа будет ежегодно меняться в сторону увеличения, с учетом того, что более старшее поколение работало при другой системе, когда баллы никто не считал.

Кому дадут пенсию в 2018 году

На пенсию выйдут граждане, у которых соблюдены все условия:

1. Возраст 55 лет для женщин и 60 для мужчин.

2. Наличие 9 лет рабочего стажа.

3. Наличие минимум 13,8 страховых баллов.

Если одного из этих пунктов в наличии не будет, пенсию вам не дадут. Вместо пенсии ПФР пошлет вас на биржу труда, где вам предложат работу. И придется вам работать, пока что все условия не будут соблюдены.

В следующий раз обратиться за страховой пенсией вы сможете только при достижении нужного порога или через пять лет.

Если статья показалась полезной, поставь лайк и подпишись на канал!

Как считается пенсия в 2018
Оценка 5 проголосовавших: 1

КОНСУЛЬТАЦИЯ ЮРИСТА


УЗНАЙТЕ, КАК РЕШИТЬ ИМЕННО ВАШУ ПРОБЛЕМУ — ПОЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС

8 800 350 84 37

Читайте так же:  Маркируем продукцию контрольными знаками

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here